在2020年末，ELLASSAY特邀一位兼具勇氣、韌性和智慧的女性創(chuàng)業(yè)者一-小紅書首批認(rèn)證的MCN機(jī)構(gòu)創(chuàng)始人何芷瑩，分享一路走來(lái)面臨的挑戰(zhàn)和改變，暢談女性自我成長(zhǎng)心路。

　　11月的南方還有著秋的味道，暖陽(yáng)下的Stephanie比我們預(yù)想中的形象更加溫婉、從容、溫潤(rùn)。互聯(lián)網(wǎng)改變了時(shí)代，也改變了她為未來(lái)的設(shè)想，2020年她決定離開(kāi)《VOGUE》雜志，轉(zhuǎn)身創(chuàng)立現(xiàn)在的MCN機(jī)構(gòu)，這種嘗試踏出了勇敢的***步。

　　她憑借著媒體人慣有的敏銳判定，短短兩年的發(fā)展，不僅讓公司成為小紅書首批認(rèn)證的MCN機(jī)構(gòu)，業(yè)務(wù)范圍還延伸至多個(gè)平臺(tái)。Stephanie認(rèn)為女性獨(dú)有的特質(zhì)：細(xì)致、情感豐富、擅于溝通，在傳統(tǒng)行業(yè)或許會(huì)遇到一些困難，但在互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)里卻是制勝的關(guān)鍵。

　　在同事的眼中，她自嘲是“極度的完美主義者”，她認(rèn)為成功沒(méi)有捷徑，要專注更要堅(jiān)持，所以她都慣以高標(biāo)準(zhǔn)的要求對(duì)待工作，同時(shí)她也是非常自律的人，常年保持高強(qiáng)度工作狀態(tài)，也會(huì)注重個(gè)人的健康、穿搭和追求生活品質(zhì)。

　　Q：全球高管人群中女性平均高管比列22%，成為精英女性除了要面對(duì)外在的壓力，家庭是否有壓力，如何去調(diào)節(jié)去平衡?

　　A：職場(chǎng)里不存在平衡，只有取舍，一定會(huì)所有犧牲，在孩子10個(gè)月的時(shí)候我選擇了創(chuàng)業(yè)，每天在公司擠母乳，我放棄了跟小朋友共處的時(shí)間，會(huì)有內(nèi)疚和傷感的時(shí)候，但在我個(gè)人價(jià)值觀里，我更看重未來(lái)我能給孩子帶來(lái)怎樣的高質(zhì)量培育，個(gè)人的成長(zhǎng)會(huì)為孩子創(chuàng)造更好的未來(lái)和可能性，在職場(chǎng)于家庭之間，我的平衡法則就是：將時(shí)間進(jìn)行有效的切割和管理。

　　Q：給自己緩解釋放壓力的方式是?

　　A：冥想，一個(gè)星期有1-2次晚上入睡前會(huì)冥想，第二個(gè)就是運(yùn)動(dòng)健身。

　　Q：如果讓你推薦一件衣櫥必備單品，你會(huì)推薦?

　　A：秋冬我會(huì)推薦羊絨大衣，好的剪裁和面料能體現(xiàn)衣服的價(jià)值感和品味，款式可以選擇經(jīng)典百搭的，實(shí)用性更強(qiáng);還有一件必備單品我推薦：白襯衫，我的衣櫥里有30件不同款式的白襯衫，無(wú)論上班、會(huì)議、出席活動(dòng)，都少不了它。

　　時(shí)至今日，有越來(lái)越多的女性加入創(chuàng)業(yè)的大環(huán)境中，這不僅趨于時(shí)代的變化，更源于女性的多元化意識(shí)的建立，渴望突破當(dāng)下，顛覆常規(guī)定義，詮釋勇敢無(wú)畏的女性力量。